石家庄:讨薪不成就打架,砸伤他人被判刑

  • 日期:09-01
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  石家庄资讯2天前我要分享

  8月22日,石家庄市桥西区人民法院对外发布了一起该院近日审结并生效的故意伤害案。市民杨某在讨薪过程中,因情绪激动与他人发生争执并动了手,让自己“有理变没理”,最终受到了法律的惩罚。

  今年3月7日,30多岁的市民杨某应聘到石家庄市桥西区某饭店工作。但干了不到两个月,杨某就向饭店老板提出了辞职。在离职时,饭店老板并未将第二个月的工资给付杨某。

  5月12日,想索要工资的杨某来到饭店,找到老板张先生沟通。在两人交流过程中,饭店员工小郑觉得杨某说话比较难听,当场与杨某争执起来。为此,饭店的另一名员工小王参与其中想劝说双方,但面对情绪激动的杨某,也随后与他发生争吵并相互推搡起来。

  在被旁人拉开后,小王回到自己的岗位继续工作。但他万万没想到,心存怒气的杨某趁人不注意拿起一个空啤酒瓶就朝其后脑勺砸了过去,导致双方再次扭打起来。有人报警后,民警迅速赶到现场将杨某等人控制并带回公安部门调查。经权威部门鉴定,小王头部损伤属轻伤二级。事后,杨某对小王进行了相关赔偿。

  桥西区法院经审理认为,杨某故意伤害他人身体,致人轻伤二级,其行为构成故意伤害罪。杨某归案后如实供述犯罪事实当庭认罪,依法予以从轻处罚。杨某与小王达成赔偿协议,小王对杨某表示谅解。以上量刑情节,法院对杨某量刑时酌情予以考虑。

  最终,法院以故意伤害罪判处杨某拘役四个月。(文章转载自燕赵晚报)

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  8月22日,石家庄市桥西区人民法院对外发布了一起该院近日审结并生效的故意伤害案。市民杨某在讨薪过程中,因情绪激动与他人发生争执并动了手,让自己“有理变没理”,最终受到了法律的惩罚。

  今年3月7日,30多岁的市民杨某应聘到石家庄市桥西区某饭店工作。但干了不到两个月,杨某就向饭店老板提出了辞职。在离职时,饭店老板并未将第二个月的工资给付杨某。

  5月12日,想索要工资的杨某来到饭店,找到老板张先生沟通。在两人交流过程中,饭店员工小郑觉得杨某说话比较难听,当场与杨某争执起来。为此,饭店的另一名员工小王参与其中想劝说双方,但面对情绪激动的杨某,也随后与他发生争吵并相互推搡起来。

  在被旁人拉开后,小王回到自己的岗位继续工作。但他万万没想到,心存怒气的杨某趁人不注意拿起一个空啤酒瓶就朝其后脑勺砸了过去,导致双方再次扭打起来。有人报警后,民警迅速赶到现场将杨某等人控制并带回公安部门调查。经权威部门鉴定,小王头部损伤属轻伤二级。事后,杨某对小王进行了相关赔偿。

  桥西区法院经审理认为,杨某故意伤害他人身体,致人轻伤二级,其行为构成故意伤害罪。杨某归案后如实供述犯罪事实当庭认罪,依法予以从轻处罚。杨某与小王达成赔偿协议,小王对杨某表示谅解。以上量刑情节,法院对杨某量刑时酌情予以考虑。

  最终,法院以故意伤害罪判处杨某拘役四个月。(文章转载自燕赵晚报)